吉杰几人，一脸迷茫。

他们已经轮番上战了三个人了，每个人被一挑三了。

都是各种惊险操作，郝南的一挑三和凌舒的一挑三完全不一样。

郝南永远都是残血打赢，凌舒则是摧古拉朽。

吉杰几人眼神有点迷离，恍恍惚惚的离开了游戏桌上。

刘灵玲则趁机拿着一大本合同，一人发了一本，坐等着所有人的签字。

吉杰不知道在什么状态下，茫然签完了所有的名字。

吴迪有些叹息，9个新来的员工，居然没有一个特殊人才，这让他着实有点郁闷。

理论上来说，能开发出这样游戏的不应该是常人才对。

这个时候，系统提示再次出现。

只不过不是发现特殊人才的心里感应，而是系统升级了！

员工人数超过10人，已升级！

升级额外奖励100的公司资金

当前公司规模可用的员工17100（郝南，刘灵玲，凌舒，宋语儿等等）

当前公司规模等级lv2略有经验的小公司

当前公司名气小有名气（604100）

当前公司可用资金432（借贷100，额外任务获得了100万）

当前公司buff可以增强20的工作人员的能力和熟练度（只在公司环境下有效）（新！！！！升级！！！）

当前可用的奖励1、可对自己的员工使用一次游戏技能提升，员工的游戏水平会有小幅度的提升。

当前拥有技能慧眼识珠（初级）有小概率吸引到特殊人才，遇到特殊人才的时候，会有心灵提示。

吴迪仔细看了下升级的好处，除了额外奖励了100万资金，还提升了整理的buff。

宋语儿在远处摇着手机，指了指手机上到账的信息，现在的资金都归她管，所以这到账资金她也是第一时间知晓的。

吴迪点了点头。

宋语儿开始把资金输入她的管理系统中去，这系统还是凌舒开发的，虽然简陋，但保密性相当好。

她倒没有想太多这个钱的事情，以吴迪这样的出身，才打100过来的，其实她都觉得有点少，怎么也得上千万，才能支撑这个公司运行吧。

看了看自己桌子上的‘春剑皇梅’，这么稀缺的兰花，就这样随意的摆在桌上？

叹了一口气，这财务的账不怎么好做。

滋滋滋，额外补充特殊奖励可以小幅度的提升某个公司员工的颜值，员工离职后自动生效。

特殊奖励？

吴迪一个激灵，这可又是一个好东西，就光是一个运气的特殊奖励，就让郝南跟开挂了一样。

提升公司某个员工的颜值。

仔细一看周围的人，突然觉得这个技能有点鸡肋。

兴冲冲拿着简历过来的刘灵玲，准备跟吴迪讲下，最近的招聘情况。

男生，提升颜值半点用都没有。

除非……

给自己提升颜值！

此操作无效，请选择合适的公司员工！

·！

“老板，怎么了？”刘灵玲看着不断叹气的吴迪。

难道老板终于意识到最近的开销太大了，这么好的办公区域，再想想住进来各种奢侈的坏境，她刚刚给她几个室友发了参观的照片，寝室群都已经炸了。

吴迪大拇指和食指交互搓着，这是他纠结的时候下意识的动作。

“你有没有想过自己变成大美女。”

意识到这样说话，好像有点不妥，连忙补充道，“变得更加漂亮！”

其实仔细的看，刘灵玲的底子确实不错，就是皮肤问题，以及学校期间比较不爱打扮。

天天说，有她三个室友负责貌美如花就